Vil du starte karrieren din innen rekruttering i IT-bransjen? Er du nyutdannet eller student? Hos Miles får du sjansen til å jobbe i et annerledes IT-konsulentselskap med fokus på faglig kvalitet og gode menneskelige relasjoner.

Om rollen:
Som researcher vil du jobbe med å tiltrekke de riktige kandidatene som passer inn i vår kultur og bidra til videre vekst for selskapet. Du blir en del av vårt nasjonale rekrutteringsteam, med kontor i Oslo. Dette er en perfekt mulighet for deg som er nyutdannet eller student, med fleksibilitet tilpasset dine studier. Erfaring fra HR, salg, eller markedsføring er en fordel, men det viktigste er din interesse for å jobbe i skjæringspunktet mellom teknologi og mennesker. Du står ikke alene, og vi vil gjøre alt vi kan for at du skal lykkes og bli en del av flokken vår.

Rollen er et engasjement for vår dyktige kollega som skal ut i pappapermisjon, og varer frem til sommeren. For rette vedkommende vil vi vurdere muligheten for forlengelse etter endt engasjement for å styrke det nasjonale og lokale rekrutteringsteamet.

Arbeidsoppgaver:
– Gjennomføre Search og screening av relevante kandidater
– Formulere attraktive og tilpassede meldinger for å kontakte potensielle kandidater
– Bygge relasjoner og sørge for en positiv kandidatopplevelse
– Håndtere flere rekrutteringsprosesser samtidig
– Bidra i Employer Branding og rekrutteringskampanjer

Personlige egenskaper:
– Evne til å formidle budskap tydelig og effektivt
– Aktivt lytte for å forstå kandidatens behov og spørsmål
– Evne til å finne og analysere relevant informasjon raskt
– Selvgående, læringsvillig og nysgjerrig
– Du kjenner deg igjen i verdiene våre, faglig autoritet og varme

Vi tilbyr:
– En unik arbeidskultur med fokus på tillit og varme
– Verdifull erfaring i IT-bransjen og et springbrett innen rekruttering
– Fleksibilitet for studenter

Om Miles:
Miles er et verdibasert IT-konsulentselskap med en tydelig visjon om å være en fremragende arbeidsplass. Siden 2005 har vi bygget et ledende og høykompetent fagmiljø innen IT, basert på to tydelige kjerneverdier: Faglig autoritet og varme. Vi har en flat struktur med stor tillit til ansatte og er kjent for vår sterke kultur som kombinerer teknologi og varme. Kjernekompetansen ligger i systemutvikling, arkitektur, prosjektledelse, UX og rådgivning.

Interessert? Send oss din søknad og CV i dag!
Søknadsfrist: søkere vurderes fortløpende.
Oppstart: februar/mars 2025.
Arbeidssted: Oslo, Bislett.